就業規則に書いてあります！
- 著者
- 桑野一弘
- イラスト
- —
- レーベル
- メディアワークス文庫
- 刊行年
- 2020
- 巻数
- 1巻
- アニメ化
- —
- 読み放題状況
- Kindle Unlimited: 1巻まで
大手企業の人事部で労務管理をしていた平河東子が、業績悪化によるリストラをきっかけに、違法すれすれの労働が常態化したアニメ制作会社へ再就職する物語。舞台は下請け制作現場で、過剰労働、低賃金、パワハラ、セクハラ、従業員の失踪など、職場の問題が前面に置かれる。中心人物の東子は就業規則と労務の知識を手に、現場の実態と向き合う。物語は、職場の制度や慣行を軸にした対立と改善の試みを描き、仕事の現場を題材にした内容として展開する。1巻完結の構成で、シリーズとしての続きは示されていない。シリーズ全体では、労務管理の視点からアニメ制作現場の問題を扱う点が核になっている。なお、続編・外伝・短編の情報はない。
構造レビュー
編集部判定 名作
短評・キャッチコピー
この項目をレビュー編集部
リストラされた主人公が、次に就職したのは、下請けアニメ制作会社という、人事とは無縁なのでは？と感じる世界観を見れる作品。
編集部
大手企業人事部で労務管理をしていた主人公が、リストラにあい、新しい会社に就職したものの、人事とは無縁と思われるような下請けアニメ制作会社だった。問題だらけの会社の中、毎日苦労しつつも、主人公は少しずつアニメ制作について知っていく。会社とは、人事とは、社会の仕組みを学べるような作品。
こんな人におすすめ
この項目をレビュー編集部
・会社の労務管理に興味がある人。 ・アニメ制作会社が舞台の話を読んでみたい人。 ・主人公が会社のことで苦労しつつも、頑張っていく姿が見たい人。
-
AI分析（あらすじ）
- 仕事や労務管理を題材にした小説を読みたい人 - アニメ制作現場の裏側に関心がある人 - 現代の職場問題を扱う物語が気になる人
著者情報
この項目をレビュー編集部
桑野一弘（くわの・かずひろ） 電撃小説大賞への応募作が目に留まり、本作でデビュー。 大学卒業後、医療社団法人から一般企業まで、多種多様な職種経験を持つ。 現在はライター業に従事、アニメーションの脚本制作などにも携わっている。
イラストレーター情報
この項目をレビュー編集部
ソノムラ
編集部
下請けアニメ制作会社という、想像ではきっと無法地帯なのだろうな、と感じる会社で、労務管理をする主人公という面白い世界観、設定の作品であった。舞台が面白く設定されているので、労務管理の難しさだけが際立つことなく描かれていた。会社の中で起きる、さまざまなトラブルや、それに立ち向かっていく主人公の姿は、清々しいくらいであった。
作品Q&A
文体はどんな感じ？ ストーリー
回答を書く
世界観の作り込みは？ 世界観
回答を書く
評価されるポイントは？ ストーリー
回答を書く
この作品の特徴は？ ストーリー
回答を書く
どんなテーマ・ジャンル？ ストーリー
回答を書く
就業規則に書いてあることは絶対ですか？ その他 会員の質問
まだ回答がありません。最初の回答を書いてみませんか？
回答を書く
質問を投稿するにはログインしてください。
質問を投稿
読者の声
読者レビューをもとに AI が要約した内容です。
作品の魅力
- アニメ制作会社を舞台に、労務管理という普段あまり見ない切り口で描かれている。
- 「好きだからこそ頑張る」「やりがい搾取」といった、現場の善意とブラックな働き方の板挟みが共感を呼ぶ。
- 正論を振りかざすだけでなく、仕事への誇りを持つ人たちの気持ちに寄り添いながら改善を目指す展開が見応えある。
- 下請けへの理不尽な要求など、業界構造の問題も取り上げられている。
- 仕事の話に加え、奇妙な噂や真相を追う謎解き風の要素も楽しめる。
こんな人におすすめ
- 労務管理・人事・社労士など、会社の労務に関心がある人。
- アニメ制作の裏側や、ブラックと言われる業界の実態に興味がある人。
- お仕事小説・スタッフ系で、働き方や仕事への向き合い方を考えたい人。
- 軽快なタッチでサクッと読める作品を探している人。
人を選ぶポイント
- 現実の業界問題ほどきれいには収まらず、爽快感のある解決に留まる。
- タイトルや帯から「就業規則」そのものの描写を期待した読者には、中身が薄く感じられる。
- 主人公の経験の浅さや、専門家としての説得力不足を気にする読者もいる。
- 「○○と思う東子であった」など独特の文体が馴染めない。
- キャラクターや展開にテンプレート感があり、意外性は少なめ。
テンポ・読後感
全体的に軽めで読みやすいお仕事小説という印象が強いようです。大きく3章構成でコンパクトにまとまっており、サクッと読めるという声が多い一方、セオリー通りで都合の良い展開も感じられるという意見もあります。重厚な社会派作品というより、仕事と人間関係を軽快なタッチで描いた読後感の良い一冊という評価が目立ちます。
キャラクターへの評価
- 平河東子：誰かのために動き続ける姿や、現場と折り合いをつけようとする姿が魅力的。
- 堂島蕎太郎：アニメへの情熱とツンデレな性格が印象的で、主人公との駆け引きが物語の軸になる。
- 個性的な登場人物が揃っており、続編があればまた読みたいという期待の声もある。
関連作品
おすすめ作品を追加する
編集部・会員のおすすめ
巻一覧
この巻のあらすじ
平河東子は大手企業人事部の労務管理。社員皆が健やかな職場環境を作る事にやりがいを感じていた。だが業績悪化でリストラに。叔父の伝で再就職したのは、違法すれすれの労働が蔓延る、下請けのアニメ制作会社だった——！ 過剰な労働時間、最低賃金を大幅に下回る月収。日常的なパワハラ、セクハラ、従業員の失踪……。問題だらけの「８プランニング」の労務管理者になった東子は、”アニメの鬼”と怖れられる演出担当・堂島蕎太郎をはじめ、業界の闇と真っ向から対決する羽目に！？
超絶ブラックなアニメ制作会社に、新米労務管理が殴りこみ——！？ 仕事にがんばるすべての人を元気にする、人事部労務管理のおしごと。
星評価・感想
構造レビューと同じ星評価・感想欄に保存されます。平均・中央値は上の「構造レビュー」欄に表示されます。 構造レビューを書く
感想を投稿するにはログインしてください。
まだ感想はありません。